Oropesa contrata a 211 parados del municipio con el plan de empleo


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Oropesa contrata a 211 parados del municipio con el nuevo plan de empleo

Los nuevos trabajadores han sido seleccionados entre alrededor de 450 personas interesadas // Los peones desarrollarán principalmente tareas de limpieza por las zonas de la localidad con un contrato de tres meses

E. BELLIDO // OROPESA

El Ayuntamiento de Oropesa está combatiendo, dentro de sus posibilidades, el desempleo en el municipio con la contratación de forma temporal de un total de 211 parados gracias a la activación del nuevo plan de empleo de este 2014. Estos dos centenares de peones extras se han incorporado esta semana a la plantilla de la brigada municipal de obras y servicios, centrándose, sobre todo, en tareas de limpieza.

Un gigantesco pelotón de trabajo que velará por el mantenimiento de la localidad durante la temporada más fuerte del año, cuando los habitantes del municipio se multiplican por 10 y cuando más se precisa en la población. Y es que, además, como novedad, este año, “hay turno de mañana y de tarde para que en cada momento se estén limpiando las calles”, según indicó el alcalde de Orpesa, Rafael Albert. Parte de estos peones, en la actualidad, están desarrollando trabajos en zonas tan concurridas del municipio en verano como la avenida Barcelona o el río Chinchilla, entre otras, estando diversificados por todo el término, desde el pueblo, las playas o las urbanizaciones, según informaron fuentes municipales.

Hasta alrededor de 700 vecinos desempleados mostraron su interés por participar en el programa de empleo social de las casi 900 personas convocadas por el Servef, de los cuales fueron unos 450 los que presentaron adecuadamente toda la documentación requerida por el consistorio. Finalmente, el tribunal escogió a los 211 seleccionados tras analizar sus perfiles detenidamente a través de las entrevistas personales. Los interesados tuvieron que presentar documentos como el alta y renovación de la demanda de empleo actualizado, el certificado de escolaridad y la renta familiar, entre otros que también se han tenido en cuenta como el libro de familia, informes de servicios sociales de situaciones especiales, grados de minusvalía o de situación económica particular.

Los 211 trabajadores tienen un contrato de tres meses que se sufraga con la inversión de alrededor de un millón de euros que ha realizado este año el ejecutivo municipal popular con el plan social que probablemente es el más grande y ambicioso de la provincia.

En Oropesa, a finales del 2013, se registraban 1.136 personas en el paro.

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